Social Media Marketing (Certificate)

Este programa é projetado para estudantes interessados ​​em prosseguir carreiras dentro de marketing de mídia social. Uma seleção de cursos dará aos alunos uma introdução ao campo e fornecer aos alunos as ferramentas necessárias para a execução bem sucedida de uma campanha de marketing de mídia social.

Benefícios do programa

Este programa destina-se a preparar um aluno para uma carreira em Social Media Marketing. No final deste programa, os alunos serão capazes de demonstrar uma compreensão das ferramentas necessárias para o desenvolvimento e execução de uma campanha de marketing de mídia social para uma pequena empresa. Social Media Marketing (Certificado só pode ser vendido para residentes canadenses)

Requisitos de admissão

  • Diploma de Ensino Médio, Certificado de conclusão de ensino médio ou equivalente.
  • IBT 70, IELTS 5.5, CCEL 125 ou 70% na avaliação online do Colégio Canadense.
  • Meet your English requirement by studying on campus at the Canadian College of English Language.
51 Semanas (20 Horas / semana)
*This program has been approved by the Registrar, in accordance with the Ministry of Advanced Education.

Curriculum

CC 130 - Gestão de Operações 1

Este curso apresenta o aluno à profissão de gestão de operações. Um gerente de operações se encarrega do planejamento, da tomada de decisões e as ações necessárias para produzir e entregar os bens e/ou serviços da organização, ao contrário de comercializar seus produtos, gerenciar seus recursos humanos ou contabilizar suas finanças. Os gerentes de operações trabalham em praticamente todas as empresas - manufatura, serviço, governo, com e sem fins lucrativos. Os gerentes de operações trabalham em muitas partes da organização, incluindo Compras e Cadeia de Suprimentos, Gerenciamento de Estoque, Gerenciamento de Qualidade, Agendamento, Transporte e Logística e Supervisão de linha de frente para citar alguns.

CC 141 - Marketing 1

Projetado para fornecer ao aluno uma visão geral do conceito de marketing e como ele pode ser aplicado a qualquer tipo de organização ou serviço. O aluno também aprende como conceitos, princípios e teorias de marketing podem ajudar os profissionais desta área a tomar decisões eficazes. Especificamente, o conhecimento e a compreensão que são necessários para avaliar as opções de produtos, preços, promoção e distribuição e para fazer recomendações de mix de marketing para mercados-alvo específicos.

CC 142 - Marketing 2

Este curso enfoca o mix de marketing, uma coletânea de variáveis ​​que os comerciantes controlam e manipulam em condições de mercado mutáveis. Uma vez que os objetivos de marketing foram desenvolvidos, as empresas devem decidir sobre preços específicos, produtos/serviços, distribuição e estratégias de comunicação de marketing. Os alunos estudam cada uma dessas quatro variáveis ​​de mix de marketing em profundidade e no contexto de um plano de marketing.

CC 501 - Direito Empresarial

Este curso apresenta os princípios legais básicos da realização de negócios internacionais. Abrange as implicações legais das atividades comerciais internacionais, discute os aspectos legais relacionados à propriedade intelectual, responsabilidade e responsabilidade contratual, leis de concorrência e antitruste, direito comercial público e questões legais relacionadas ao comércio eletrônico em negócios internacionais. Este é o curso que irá preencher a lacuna entre os sistemas governamentais, responsabilidade civil e lucros.

CC 125 - e-Commerce 1

Este curso fornece aos alunos os princípios fundamentais de planejamento e desenvolvimento de um negócio on-line bem sucedido. Abrange questões como desafios-chave para gerentes de TI, análise de oportunidades e desenvolvimento de modelos de negócios.

CC 126 - Comércio Eletrônico 2

Neste follow-up para CC125, os alunos serão introduzidos para o processo de design centrado no usuário abrangente para criar fácil de usar, e sites centrados no usuário. Eles vão aprender a realizar pesquisas em profundidade do usuário e sessões de coleta de requisitos e, em seguida, ser capaz de analisar os dados desta pesquisa e aplicar isso a uma estratégia de site.

CC 140 - Comunicações

Curso introdutório de comunicação que enfatiza o desenvolvimento das habilidades de interpretação de texto, redação, compreensão auditiva e fluência empresarial em nível universitário. O aluno escreve para diversos fins e públicos e faz apresentações curtas para pequenos grupos. O aluno pesquisa, analisa, resume e documenta informações. O próprio aluno e colegas avaliam documentos escritos e apresentações orais. Através da leitura, resposta da mídia e exercícios de discussão, o alunos melhora suas habilidades de comunicação. A comunicação em diversas equipes e entre culturas é enfatizada.

CC 405 - Fundamentos do PM

Este curso apresenta ao aluno a estrutura de informações do gerenciamento de projetos. As áreas de terminologia, processos e conhecimento do gerenciamento de projetos são definidas para estabelecer uma base sobre a qual o participante pode desenvolver e expandir seus conhecimentos, habilidades e atitudes de gerenciamento de projetos.

SMM 100 - Introduction to Digital Marketing

This foundational course is designed to introduce students to digital marketing principles and tools, and how to leverage these tools in order to engage customers and create growth business growth.

SMM 120 - Social Media Marketing

This course introduces students to social media as an integral marketing tool. Students explore social media tactics for online brand management, customer engagement, and business growth.

SMM 220 - Mobile Marketing

Mobile has become a significant component of Integrated Marketing, so much so, that mobile marketing has begun to eclipse other traditional and online channels. In today’s marketplace, mobile has become an integral touchpoint to generate traffic, communicate information, entertain, create leads and recently, to facilitate transactions. Building on Social Media Marketing, this course introduces the power that mobile adds to a marketer’s toolbox.

SMM 300 - Social Media Campaign

he Social Media Marketing Program culminates with Social Media Campaign. Combining social media tools and marketing principles/strategy this course allows students to demonstrate their mastery and understanding of traditional and digital communication. This course’s deliverable is a final real-world project that the student has selected to complete. Students will learn negotiation and client management techniques as well as project management – budgets and deadlines. Projects will be completed during the term and presented to an industry panel on the final day of the course.

SMM 150 - Digital Analytics

This course introduces students to the foundation of data analysis in the digital marketing field. Students will learn to measure what matters, see beyond the numbers, and translate data into information, in order to drive informed and strategic decisions. In addition, students will use the Mimic Simulator to run simulated digital marketing campaigns and examine the analytics produced through each round of the campaign.

SMM 320 - Social Media Business Simulator

This unique course simulates a real-world operational marketing department. Students will be placed in teams and charged with researching target markets, developing relevant and effective strategy, and executing and analyzing social media campaigns through the Mimic Social simulation software. The entire process will emulate real-world conditions, including team management, brand competition, deadlines, and budget management.

SMM 250 - Media Planning Essentials

This advanced digital marketing communications course focuses on the elements of effective communication and the strategy for developing productive digital channels of communication. Upon completion of this course, students will be able to effectively identify, understand, and communicate to a target audience.

CC 110 - Photoshop 1

Photoshop é uma ferramenta gráfica crítica que é necessária para todos os profissionais online. Dominar esta ferramenta pode ajudar um comerciante de mídia social - aumentando significativamente sua habilidade de gráficos focada enquanto consolidando sua oferta de serviços para um potencial cliente e / ou empregador.

Students must choose 4 of the following elective courses depending upon availability.

CC 101 - Contabilidade 1

Este curso introduz conceitos de contabilidade financeira. O alunos aprende o sistema de contabilidade de dupla entrada, incluindo a preparação de demonstrativos financeiros, lançamentos de fechamento, controles internos de caixa e contabilidade de folha de pagamento.

CC 102 - Contabilidade 2

Dando continuidade à Contabilidade 1, neste módulo é dada uma ênfase mais profunda no campo da contabilidade e como ela supre as necessidades da comunidade empresarial. São vistos alguns ítens mais específicos do balancete como: contas a receber, estoque, ativos e passivos circulantes, assim como revistas especializadas, livros-razão auxiliares, terminando com uma introdução ao mundo corporativo. A aplicação dos princípios aprendidos será utilizada na preparação de demonstrativos financeiros, identificação de problemas mais profundos, mostrando a importância da contabilidade na tomada de decisões.

CC 105 - Negócios de Empresa

Os alunos aprendem os desafios de iniciar um novo negócio. Os tópicos incluem abordagens estratégicas para pequenas empresas, startups, fontes de financiamento, viabilidade de mercado, compra de pequenas empresas e franchising. O aluno começa a desenvolver habilidades em gestão financeira, gestão de mercado, operações, gestão de recursos humanos e gestão de pequenas empresas em geral. A preparação de um plano de negócios é um exercício experiencial fundamental.

CC 131 - Gestão de Operações 2

O segundo nível deste módulo continua a introdução do aluno na profissão de gestão de operações e na ampla variedade de carreiras que os gerentes de operações podem prosseguir. O aluno continuará a desenvolver a sua consciência dos variados e complexos papeis que os gerentes de operações desempenham em todas as empresas - fabricação, serviço, governo, com e sem fins lucrativos. Este curso foca na análise e tomada de decisão que os gerentes de operações se envolvem como eles se esforçam para uma produção eficiente e competitiva e entrega de bens ou serviços da empresa. As áreas de estudo incluem estratégia de processo, planejamento de capacidade, projeto de instalações eficientes e os vários níveis de planejamento necessários para garantir que uma organização possa produzir e entregar bens e serviços de acordo com as demandas dos clientes.

CC 120 - Economia

Curso introdutório que enfatiza a macroeconomia. Os tópicos incluem princípios econômicos, como custo de oportunidade; A lei dos retornos decrescentes; Preço de mercado; elasticidade de preço; e controles governamentais de preços. O aluno também aprende sobre o desemprego, inflação, produto interno bruto, dinheiro, sistema bancário e políticas de estabilização.

CC 502 - Falar e Apresentar

Falar e apresentar ajudará o aluno em cada fase de sua carreira a partir da primeira entrevista quando tiver que responder a perguntas, aos anos seguintes quando tiver que representar sua empresa no telefone ou em interações face a face com os clientes até o ponto em sua carreira quando terá que ministrar palestras para centenas de pessoas. O objetivo deste curso é ajudar o aluno a aprimorar suas habilidades de apresentação, tanto informais como formais. Ele também irá ensinar técnicas para construir auto-confiança quando colocado na frente de uma multidão.

CC 410 - PM Orçamentos e Programação

O objetivo deste curso é fornecer orientação sobre estimativa de custo de recursos, alinhamento de orçamento e exibição de informações de orçamento usando várias ferramentas. O gerenciamento de horários envolve o planejamento e o controle dos recursos e cronogramas de um projeto. Planejar o cronograma do projeto inclui estimar e alocar os recursos, estabelecer a ordem das atividades e interdependências, depois aplicar as atividades a um calendário e nivelar as alocações de recursos. Este curso é projetado para ajudar o aluno a planejar e gerenciar o cronograma de um projeto usando boas práticas de gerenciamento de projetos.

CC 415 - Liderança de PM

Gestão de projetos envolve habilidades técnicas como agendamento, orçamento, definição de escopo e gestão da qualidade, mas mais importante, gestão eficaz exige que o gerente de projeto possua habilidades comportamentais para influenciar outros. Ele aborda esses papéis diversos, mas igualmente importantes, de líder de projeto como visionário, gerente estratégico e líder ético. É um guia prático detalhando os passos específicos que você precisará seguir na criação de uma visão de projeto, alcançando todas as partes interessadas do projeto e vendendo essa visão.

CC 420 - Gestão de Risco PM

O gerenciamento de riscos do projeto é um aspecto crítico do gerenciamento de projetos bem sucedido. O processo de gestão de riscos requer uma abordagem proativa para planejar, monitorar e controlar os riscos e alcançar os objetivos do projeto com sucesso. Este curso fornece insight e ferramentas para melhorar o gerenciamento de riscos do projeto e aumentar a probabilidade de sucesso do projeto.

CC 150 - Informática para Negócios

Este curso é a primeira parte de uma introdução às habilidades de computação necessárias nos negócios de hoje. Ele fornece ao aluno uma introdução ao gerenciamento de arquivos de computador e ao Microsoft Word.

CC 151 - Computadores de Negócios 2

Este curso introduzirá e desenvolverá as habilidades do Microsoft Excel que o aluno precisará usar nos semestres subseqüentes e no mundo dos negócios. Após a conclusão do curso, o aluno será capaz de preparar tabelas e gráficos, usar campos de entrada, entender e ser capaz de usar funções de inserção do Microsoft Excel e funções especializadas. Essas funções incluem busca de objetivos, resolução de problemas e análise de dados

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